「マーキュリー通信」no.6177【 ワンポイントアップのコミュニケーション力-265「集団生活は選択ではなく前提」 】

「マーキュリー通信」no.6177【 ワンポイントアップのコミュニケーション力-265「集団生活は選択ではなく前提」 】
ご利益大全365日（6月6日）「集団生活は選択ではなく前提」 からの学びです。

人生の誕生の時、家族という集団に属します。
それから、幼稚園、保育園に通い、小学校、中学校、高校、大学へと進学していき、様々な集団生活を通じてコミュニケーション力をつけていきます。

社会人になると多くの人は就職します。
そこで会社という集団に属し、新たなコミュニケーションが始まります。

もし、1つの会社に定年まで過ごしたとしたら、その会社の価値観、考え方に染まっていきます。
私の場合、三井物産という総合商社に25年勤務し、10の異なる職場に所属しました。
そこには10の異なる価値観がありました。その度毎に新たな価値観を体験しました。最初は、新たな価値観に戸惑いましたが、職場を変わっている内に、新たな価値観に直ぐに順応していきました。

48歳の時、三井物産を早期退職し、サラリーマン人生と別れました。
特定の利害集団に属していないので、自由に物事を考え、発想できます。

その時のキーワードが「素直さ」です。
素直な気持ちがないと、新しい価値観を吸収する妨げとなります。

さて、「マーキュリー通信」を書いている内に、本日のテーマ「集団生活は選択ではなく前提」 に対し、私の場合、集団生活を選択し、様々な価値観を吸収することで、コミュニケーション力や人間力をアップしてきたことが分かりました。

◆◆◆◆◆◆追記◆◆◆◆◆◆◆

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